PrihlásenieRegistrácia
Ak si nenašiel svoj podcast, kontaktuj nás
2025 © Podmaz | All rights reserved
Všeobecné obchodné podmienky
Cenník reklamy
Ochrana osobných údajov
Všeobecné podmienky používania
/
rádio AKADEMIE

rádio AKADEMIE

Autor: AKADEMIE Libchavy je vám blíž
Chceme s vámi sdílet novinky z AKADEMIE online. Být podporou v současné nejistotě a přinést vám inspiraci. Naši lektoři se na rozhovory schází v online prostředí, omluvte prosím případné chvilkové zhoršení kvality záznamu :-).

Podcast rádio AKADEMIE je vložený na túto stránku z otvoreného informačného zdroja RSS. Všetky informácie, texty, predmety ochrany a ďalšie metadáta z informačného zdroja RSS sú majetkom autora podcastu a nie sú vlastníctvom prevádzkovateľa Podmaz, ktorý ani nevytvára ani nezodpovedá za ich obsah podcastov. Ak máš za to, že podcast porušuje práva iných osôb alebo pravidlá Podmaz, môžeš nahlásiť obsah. Ak je toto tvoj podcast a chceš získať kontrolu nad týmto profilom klikni sem.

Zoznam epizód (437 epizód)

30:08
  
24.10.2023

KOŘENY A KŘIŽOVATKY DNEŠNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ #spokojeneatvoriveskoly

V novém dílu podcastu Radia Akademie se vracíme ke kořenům učení a pedagogiky. Co to vlastně znamená být učitelem v dnešní době? Jaké hodnoty by nás měly ve vzdělávání vést a kde nastavit hranice v našem vztahu s žáky? Historie vzdělávání je bohatá na změny paradigmat, od generací křičících "já m...
14:40
  
17.10.2023

Když zahlídneš věci, které nejsou na první ránu vidět …#koucinkakademie

V Akademii již půl roku běží Výcvik koučů systémů, který se otevírá 1 x 2 roky. A protože byl velký převis zájemců, otevíráme v prosinci další běh. *Pro koho je výcvik určený? *Jak v koučování využít systemického vhledu? *Pracuje kouč pro klienta nebo systém? *Jakou dovednost se koučové na výcviku...
13:15
  
10.10.2023

OPRÁŠIT, NASÁT, UŽÍT SI …#koucinkakademie

OPRÁŠIT, NASÁT, UŽÍT SI … …tak to byly hlavní důvody, které vedly Pavla Rabenseifnera – kouče, mentora a manažera do Akademie Libchavy na 2denní kurz Skupinového koučování. A jak v podcastu zmiňuje, oceňuje například možnost: - vyzkoušet si skupinové koučování přímo na kurzu, - dostat zpětnou vazb...
25:33
  
05.10.2023

PROTIKLADY? SYMFONIE CELKU, VÍME TO VE ŠKOLÁCH? #spokojeneatvoriveskoly

Představte si dva učitele, kteří spolu filozofují v kavárně u šálku dobré brazilské kávy a najednou se dostanou k tématu PROTIKLADŮ. "Jaký jsi?" ptá se jeden. "Jsem kreativní," říká druhý s úsměvem. "A co je tvůj protiklad?" Ticho. "Strukturovanost," odpovídá nakonec. Ale není to opozice, je to pr...
10:38
  
03.10.2023

HR byznys partner - co umí a co neumí? #spokojeneavykonne

Stále se setkáváme s tím, že dnešní personalisté ve firmách neplní svoji partnerskou roli - občas jsou nekompetentní, nevědomě či vědomě si hrají s mocí a zapomínají, že pracují pro šéfa a pro lidi. A tak jsem se rozhodl o tom natočit sérii podcastů a to s jednou velmi vědomou a podporující HR byzny...
11:38
  
29.09.2023

Pavel Škramlík – když začneš zjemňovat svoji práci. #koucinkakademie

Pavel Škramlík je ředitel sportovní soukromé základní školy v Litvínově, kouč a mentor a je známý tím, že dokáže uvádět do praxe nové, progresivní metody. Kromě koučovacího přístupu, který jako ředitel hojně využívá, nedávno objevil, na Výcviku facilitátorů konstelací v Akademii Libchavy, modelace....
16:14
  
26.09.2023

Může být člověk kůň? #spokojeneavykonne

Může být člověk kůň? „Poslední dobou mě tak trochu nadzvedává ze židle téma ztráty identity“ - říká Zdeněk Štěpánek. Odstartoval to rozhovor o odchodu profesora Jiřího Černinského z UMPRUM a diskuze okolo toho vedené. A dodává: „Jsem přesvědčen, že pokud chceme rozvíjet empatii, citlivost, zraniteln...
24:05
  
21.09.2023

Budoucnost práce očima transformačních průvodců - Jan Čillík #akada

V rozhovoru s Ivanou Sládkovou se Jan Čillík z firmy Tierra Verde zamýšlí nad možností zavedení čtyřdenního pracovního týdne. Rád by tenhle model vyzkoušel tak, aby firmě umožnil fungovat jako přirozený organismus, aby všem pomohl lépe integrovat pracovní život se soukromým, aby přinesl vyšší flexib...
17:00
  
19.09.2023

Delegování - 100x ošoupané téma. #spokojeneavykonne

Téma delegování je jedno ze „zaklínadel“ manažerů a také 100x ošoupané téma. Většina manažerů má za sebou různá školení a zná spoustu pouček a tak jejich rozum ví, jak se to dělá. U delegování je ale rozhodující srdce a břicho, které neslyší na poučky, ale na stereotypy, jak to máme s důvěrou, jaké...
10:17
  
14.09.2023

Když to vezmeš za správný konec. #koucinkakademie

Miroslava Frydrychová působí jako HR manažerka ve společnosti Klepierre a před dvěma lety se rozhodla rozšířit svoje kompetence o koučování. A protože jí zajímalo, jak pracovat s rozvojem lidí ve skupině, absolvovala v Akademii Libchavy kurz Skupinového koučování. Jak sama říká, bez výcviku by nevěd...
21:59
  
12.09.2023

7inteligentní HR manažer? #spokojeneavykonne

Jedna z definic inteligence člověka je schopnost řešit složité problémy a činit rozhodnutí z nichž mají aktéři prospěch, s cílem přizpůsobit se různým prostředím za účelem přežití a reprodukce. V Akademii se zabýváme hned 7 inteligencemi a věříme nejenom v jejich reprodukční a přeživší potenciál, a...
12:14
  
07.09.2023

Jak se připravit ve škole na nový rok. #spokojeneatvoriveskoly

Povídání Pavla Škramlíka a Pavla Fialy o novém školním roce. Jeden se na nadcházející školní rok dívá z role ředitele, druhý z role učitele. *Jak se ladí na nový školní rok ředitel? *Jak se naloďuje učitel? A jak VYLADĚNÍ a NALODĚNÍ může pomoci koučovací přístup a pozitivní rámec se dozvíte v no...
28:04
  
05.09.2023

Radek Buben - zranitelný, spirituální a výkonný lídr. #spokojeneavykonne

„Zajímá mě jenom to, co můžu změřit a zvážit, vše ostatní jsou babské řeči.“ Tak to byla častá slova Radka Bubna v jednom ze svých manažerských období. Důležitý byl pro něj v byznysu tehdy především výkon, plnění cílů a vítězná obchodní jednání. Nyní pracuje už přes 30 let jako manažer a lídr a na s...
23:49
  
31.08.2023

Budoucnost práce očima transformačních průvodců. #akada

Rozhovor s Láďou Němečkem, účastníkem výcviku transformačních průvodců, konstruktérem a designerem o tom, jak se mění práce v Automotive průmyslu. *Co dnes můžeme automatizovat a co spíše ne? *Jak jako manažer a vedoucí týmu přistupuje k chybám? *Stačí novým uchazečům o práci ve strojírenství ote...
23:15
  
24.08.2023

Hlas učitele a bezpečí ve třídě. #spokojeneatvoriveskoly

*Jak využíváte svůj hlas ve třídě? *A jak hlas souvisí s vaší osobností? V našem novém podcastu s hlasovou trenérkou Monikou Kubasovou se zaměřujeme na důležitost hlasu pro učitele. Mluvili jsme o tom, jak hlas používat nejen jako nástroj do výuky, ale i jak o něj pečovat a rozvíjet ho. Poslechně...
20:39
  
22.08.2023

"Ideální" HR manažer? #spokojeneavykonne

Když se bavíme o tom, jak vypadá ideální HR manažer, zpravidla nás napadne, že by měl mít rád lidi, měl by umět navazovat vztahy, měl by mít emoční a sociální inteligenci, být parťákem vedení, znát dobře organizaci apod. Co když ale ta základní otázka není jak vypadá ideální HR manažer, ale: - CO...
09:51
  
17.08.2023

Když si chceš pokecat s Bohem. #koucinkakademie

V Akademii už druhým rokem běží Výcvik facilitátorů konstelací, který pomalu vstupuje do poslední třetiny. A tak nás čeká už 7.modul, tentokrát se Zdeňkem Štěpánkem a Ivanou Wurstovou na téma podpůrné procesy v konstelacích. Jedním z nich je i LIP. Z pohledu Zdeňka patří spíše do terapie systému,...
15:48
  
15.08.2023

Jak zaručeně pohřbít psychologické bezpečí v týmu? #spokojeneavykonne

Psychologické bezpečí je v dnešní době docela velké týmové téma. Někdy se nemusíme cítit v týmu příliš bezpečně. Nesouvisí to ale s BOZP a ochrannými pomůckami, ale například s tím, zda můžeme v týmu svobodně vyjádřit svůj názor, aniž by to mělo negativní důsledky v podobě ironických poznámek, výsmě...
16:50
  
10.08.2023

Jóga před vyučováním? #spokojeneatvoriveskoly

Vítáme vás u nového dílu podcastu Radia Akademie. V tomto dílu se setkáváme s Lindou Donáthovou, lektorkou jógy. Hovoříme o její cestě k józe, o tom, jak ji jóga obohatila a proč by se právě učitelé měli zajímat o tuto starobylou praxi. Linda se s námi podělí o svou osobní cestu, která ji přivedl...
21:54
  
08.08.2023

Rozvojoví bufetáři a provázení firem. #spokojeneavykonne

Důležitou rolí koučů a průvodců, kteří pracují pro firmy, je zjistit, co jejich klienti opravdu potřebují. Jinak se z toho stává „rozvojový bufet“, vznikají otrávené zakázky a ve finále to přináší více škody než užitku. Velkým tématem je, v tomto kontextu, používání konstelací ve firmách. A nejeno...
18:06
  
03.08.2023

Výcvik týmového koučování očima absolventů - Pepa Šindelka. #koucinkakademie

V Akademii Libchavy již brzy začne další běh Výcviku týmového koučování s Evou Mohauptovou, PCC, ACTC. A tak jsme pro vás vyzpovídali dalšího absolventa výcviku, Pepu Šindelku – experta na HR problematiku na lokální i mezinárodní úrovni, byznys konzultanta, mentora a kouče. *Co ho přivedlo do obla...
Táto webová stránka používa súbory cookies, ktoré sú potrebné pre správne fungovanie a skvalitňovanie webovej stránky. Ďalšie informácie o tom, ako používame súbory cookies, nájdete tu.
Bližšie informácie o spracúvaní osobných údajov ako aj o súboroch cookies nájdete tu.

Technické cookies

Vždy aktívne cookies sú nevyhnutne potrebné na základné fungovanie. Bez týchto súborov by sme nemohli poskytovať služby, ktoré umožňujú tejto stránke fungovať.

Funkčné cookies

Funkčné cookies vylepšujú fungovanie webových stránok, nakoľko si môžu pamätať napríklad informácie ako používateľské meno, jazyk alebo preferovanú polohu. Vďaka zapamätaniu si Vašich volieb môže stránka poskytovať vylepšené a osobnejšie služby.

Analytické cookies

Tieto cookies zhromažďujú anonymné informácie o tom, ako používatelia využívajú webové stránky. Z týchto dát sa dozvieme, ako používatelia reagujú na stránku poskytnutím informácií o tom, aké oblasti navštívili, aký čas na našej stránke strávili, a či sa pri tom vyskytli nejaké problémy, napríklad chybové hlásenia, čo nám pomáha vylepšovať webovú stránku.

Marketingové cookies

Marketingové cookies pomáhajú sledovať Vaše online návštevy a aktivitu na našich webových stránkach. Uvedené pomáha poskytovať a zobrazovať Vám relevantnejšie reklamy alebo obmedzujú počet zobrazení reklamy. Tieto súbory cookie môžu zdieľať tieto informácie s inými organizáciami alebo inzerentmi. Ide o trvalé súbory cookie a takmer vždy pochádzajú od tretích strán.