Leadership bez vyhoření aneb jak nastavit hranice a nepřebírat zodpovědnost

V této epizodě podcastu ŽÍT BEZ TÍŽE se spolu s Janou Dobšíčkovou a Peterem Švarcem podíváme na klíčové otázky, které řeší každý manažer a leader:

• Kde končí moje zodpovědnost a kde už začíná práce týmu?

• Jak říct „ne“ bez pocitu viny?

• A jak se nenechat vysávat očekáváním ostatních?

👉 Peter Švarc, ICF kouč a talentový konzultant, pracuje s Gallup Strengths a pomáhá lídrům rozpoznat, jak jejich silné stránky fungují pod tlakem — a kdy je potřeba je začít používat vědomě.

👉 Jana Dobšíčková, koučka a průvodkyně změnou, se zaměřuje na hlubší úroveň vedení – pomáhá lidem identifikovat podvědomé vzorce chování, které je vedou k přetížení, záchranářství nebo vyhoření. Společně hledají nový způsob, jak vést s lehkostí, důvěrou a zdravými hranicemi.

🎯 V této epizodě se dozvíte:

• Proč mnoho lídrů přebírá zodpovědnost, která není jejich

• Jak poznat a změnit vnitřní vzorce typu „musím všechno zvládnout sám/sama“

• Jak vám talentový koučink podle Gallupu i práce s podvědomím pomohou najít větší klid i autenticitu

• A co konkrétně můžete dělat, abyste přestali hasit požáry za ostatní – a místo toho skutečně vedli

💡 Přidáme i praktické tipy, otázky a jednoduché techniky, které můžete začít používat hned.

Budeme rádi za vaše komentáře, sdílení s ostatními.

Najdete nás a naše úžasné kolegy tady: www.zitbeztize.cz