5 hlášek, které ničí lidi kolem vás. A váš leadership.
Pět manažerských hlášek, které zní skoro nevinně. A přitom potichu rozbíjí důvěru, rozmělňují odpovědnost a kazí výkon. Bereme si pod lupu věty, které manažeři říkají z nejistoty, z potřeby vypadat dobře nebo ze snahy mít klid. Jenže pod povrchem se děje něco jiného: lidi mlčí, věci se nehýbou a z manažera se nenápadně stává člověk, který předává zodpovědnost dál, místo aby ji nesl.
5 manažerských hlášek, které rozebíráme:
„Já jsem férový leader.“ (a proč se tím spouští křivdy)
„Lidi snad ví, co mají dělat.“ (a proč to často není pravda ani po 10 letech v roli)
„Moje dveře jsou vždycky otevřené.“ (a proč je to bez akce jen proklamace)
„Nebudeme to hrotit.“ (nejkratší cesta k tolerování toxického chování)
„To si vymysleli nahoře, já za to nemůžu.“ (dokonalé zřeknutí se role)
A hlavně: jak to říct tak, aby z toho nebylo alibi, ale leadership.
....................
👉 O čem byste chtěli poslouchat příště? Co máme zlepšit? A co naopak neměnit? Vaše nápady a zpětnou vazbu uvítáme na adrese marek.stepan@infk.cz
👀 Kde nás sledovat?
LinkedIn Jakub-Marek Štěpán www.linkedin.com/in/jakubmarekstepan
Web Institut Firemní Kultury www.infk.cz
Náš Kulturní newsletter www.infk.cz/newsletter
🎧 Podcast Power of Culture si také poslechnete
🔊Apple Podcasts https://bit.ly/4qhZEEV
🔊 Spotify https://bit.ly/4qoEKUP
👀YouTube https://bit.ly/3Zf0XZs
Podcast Power of Culture je vložený na túto stránku z otvoreného informačného zdroja RSS. Všetky informácie, texty, predmety ochrany a ďalšie metadáta z informačného zdroja RSS sú majetkom autora podcastu a nie sú vlastníctvom prevádzkovateľa Podmaz, ktorý ani nevytvára ani nezodpovedá za ich obsah podcastov. Ak máš za to, že podcast porušuje práva iných osôb alebo pravidlá Podmaz, môžeš nahlásiť obsah. Ak je toto tvoj podcast a chceš získať kontrolu nad týmto profilom klikni sem.