V poslední epizodě HR Quick Win podcastu jsme přivítali Martin Svoboda z ASTRATEX a.s.. Diskutovali jsme o tom, jak se tato firma s dvacetiletou historií dokázala vypořádat s výzvami, které přináší nábor nových talentů v období velkých změn. Moderuje Petra Svobodova z Recruitment Club.

🔍 Co bylo klíčové? Aktivní zapojení managementu do náborového procesu! Martin sdílel, jak důležité bylo, že se vedení – včetně CEO a dalších klíčových manažerů – přímo podílelo na oslovování kandidátů. Tento přístup nejen že zvýšil šanci na získání kvalitních lidí, ale také posílil pozici HR v rámci celé firmy.

💡 Tip na závěr: Pokud se vaše firma nachází v podobné situaci, zvažte, jak může zapojení managementu přímo do náboru změnit hru a pomoci vám přilákat ty nejlepší talenty.

Hlavní partner: Recruitment Club

Mediální partneři: HR NEWS, NEWSTREAM

Oborový partner: Svaz personalistů

Produkce: Síť pracovních portálů dream.jobs - www.dream.jobs, www.pravda.sk, www.tipcars.com, www.hrnews.cz, www.abravito.cz, www.startupdisrupt.com, www.svazpersonalistu.cz, www.starjob.cz, www.newstream.cz