02:25
07.01.2026
Flexinovela zákoníku práce, díl 9. – Porušování povinností zaměstnance
I po účinnosti flexinovely zákoníku práce platí, že pokud zaměstnanec porušuje své povinnosti, musí zaměstnavatel nejprve zhodnotit, jak závažné toto porušování je. Méně závažné porušení může zaměstnavatel postihnout písemnou výtkou – upozorněním na možnost výpovědi. A výpověď pak dát, když se nasčí...
