MATERSTVO BY NEMALO BYŤ BRANÉ AKO BIELE MIESTO V ŽIVOTOPISE ŽENY. Ivana sa venuje agende spoločenskej zodpovednosti. Vo svojej práci v nadácii Pontis a Charte diverzity sa však stretla i s témou žien v práci a biznise. Je aj mamou 5-ročných dvojičiek, vďaka čomu sa jej podarilo vycibriť si mnohé skills, ktoré dodnes používa v práci. Aj preto vníma materskú dovolenku ako ekvivalent akejkoľvek inej pracovnej skúsenosti. Čas strávený doma s deťmi je normálnou súčasťou jej profesného životopisu.  V rozhovore s ňou sme sa dotkli aj imposter syndrómu, potrebe prizvať do debaty o rodovej rovnosti mužov, aj toho ako ženy dostanú často „podpásovku“ od zamestnávateľov, a aj prečo by ženy mali oveľa viac hovoriť o svojich pocitoch v materskej roli. Jej osobný a profesionálny postoj k téme pracujúcich žien bude pre vás určite veľkou inšpiráciou.