Jaké to je, když zakladatel firmy předává otěže svému synovi? Jak se liší jejich pohledy na budoucnost firmy a jak zvládají generační rozdíly? V této epizodě podcastu Strážce bohatství jsme s Jaromírem Tomšů starším, z rodinné firmy Satturn Holešov, rozebrali výzvy, úspěchy i klíčové momenty jejich rodinného podnikání. Poslechněte si inspirativní příběh o mezigenerační spolupráci a budování dlouhodobě prosperující firmy. 00:00 Zachování hodnot v úspěšném předání firmy 05:30 Neměnná vlastnická struktura 07:48 Prodat nebo nechat v rodině 09:28 Milníky předávání 12:13 Rozdělení rolí v rodinné firmě 16:56 Nástupce ve firmě 17:57 Rodinné podnikání a konflikty 21:08 Inovace a výzvy 23:44 Generační rozdíly v rodinné firmě 26:57 Role otce zakladatele po předání 29:00 Příprava nástupce 32:47 Správcovský přístup k firmě 35:21 Získání respektu nástupcem zaměstnanci ---------------------------- Kdo jsem? „Tvořím z rodin finančně nezávislé dynastie.“ Mými klienty jsou jednotlivci, rodiny nebo dynastie, které chtějí budovat bohatství a o bohatství nepřijít. Díky více jak 100.000 hodinám praxe úspěšně pomáhám investorům k finanční nezávislosti. Spravuji se svým týmem majetek přesahující 1,2miliardy CZK. Mé webové stránky: www.tjwm.cz