![#194 Prvé 3 roky v práci sú fázou učenia: Buď to človek vydrží, alebo zmení odbor. - Roman Škulec](https://podmazsk.b-cdn.net/images/podcasts/194-prve-3-roky-v-praci-su-fazou-ucenia-bud-to-clovek-vydrzi-alebo-zmeni-odbor-roman-skulec-x8qxB.jpg?width=300&aspect_ratio=1:1)
#194 Prvé 3 roky v práci sú fázou učenia: Buď to človek vydrží, alebo zmení odbor. - Roman Škulec
Primár MUDr. Roman Škulec, internista, kardiológ a urgentista🚑 v jednom, nám v novej epizóde porozprával o urgentnom príjme v súkromnej Nemocnici Bory.🏥 Na začiatku rozhovoru sme sa venovali fungovaniu oddelenia, leadershipu👨🏼💼 a možnostiam zamestnania v súkromnom sektore.
Urgentný príjem Nemocnice Bory bol vystavaný od základov a tým pádom sa počas výstavby🏗️ splnili všetky moderné požiadavky, aby sa ich urgentný príjem podobal tým americkým. 🇺🇸
Neváhaj si vypočuť novú epizódu a dozvieš sa, čo je to shock room🤯, akú výhodu má point of care ultrasonografia na urgente a aké je to pracovať v nemocnici pod záštitou Penty.
Prajeme príjemné počúvanie! 🎧🤩
💭Pripravili sme si pre teba prehľad tém, aby sa ti v epizóde ľahšie orientovalo:
(00:00) Vitajte
(03:00) Ako sa pracuje na Boroch?
07:00) Na oddelení pracujete rovnako veľa ako kolegovia, čo vám to dáva ako primárovi?
(10:10) Kde je tá správna miera, kedy ako primár delegujete úlohy na kolegov a kedy ich beriete na seba?
(11:50) Ako sa pozeráte na work-life balance?
(15:40) Čo hľadáte vo svojich budúcich kolegoch?
(18:30) Urgent na Boroch nevznikol len tak, ako ten proces vyzeral?
(22:40) V čom je americký typ urgentu lepší?
(25:20) Kde ste študovali medicínu? Aká bola vaša cesta?
(27:40) Veľa atestácií = ani do jedného odboru nevidí poriadne. Je to pravda?
(30:00) Point of care ultrasonografia
(34:40) Vediete si záznamy, koľko času pacient strávi u vás na oddelení?
(37:25) Shock room
(38:40) Čo u vás na oddelení chýba, ale v budúcnosti by nemalo?
(40:30) Prichádza na urgent veľa prípadov, ktoré by vyriešil aj všeobecný lekár?
(42:40) Ako je to s pracovnými pozíciami na urgentnom príjme v Boroch?
(43:45) Penta ako zamestnávateľ a morálna otázka, či pre ňu robiť?
(45:50) Aká je dlhodobá vízia oddelenia?
(47:00) Krátke otázky
P.S. ➡👨⚕Nezabudni, že počúvaním podcastov MD plných pikošiek z reálnej praxe zdravotníkov a užitočných rád v rôznych špecializáciách, môžeš využiť inak stratený čas, pri ktorom by si sa aj tak neučil ➡ nalaď si ROZHOVORY MD, pretože motivácie a inšpirácií nie je nikdy dosť 🥼💙!
KDE NÁS MÔŽETE NÁJSŤ :
odkazy⬇
Instagram: @mladilekari.sk
Report MD: havran.substack.com
Mladí lekári REGISTRÁCIA: www.mladilekari.sk
Email: podcast@mladilekari.sk
Hosť: doc. MUDr. Roman Škulec, PhD.
- Ak máte pre nás spätnú väzbu, prípadne viete o niekom, koho by sme nemali zabudnúť pozvať do PODCASTU ➡ určite nám napíšte na náš Instagram @projekt_md alebo na email rozhovorymd@gmail.com
!!!🔴Naštartuj s nami svoju kariéru v medicíne a nezabudni sa registrovať na mladilekari.sk🔴!!!
———
EXTRA RESOURCES pre tvoj medicínsky rast ➡
* 📚 KNIHA: „Dům Páně“ od Samuel Shem
* 🧬STRÁNKA: www.uptodate.com
*👉🏼 RADA : Ak sa zaujímate o urgent, príďte. Nájdeme vám prácu, veľa sa naučíte a uvidíte.
Podcast ROZHOVORY MD je vložený na túto stránku z otvoreného informačného zdroja RSS. Všetky informácie, texty, predmety ochrany a ďalšie metadáta z informačného zdroja RSS sú majetkom autora podcastu a nie sú vlastníctvom prevádzkovateľa Podmaz, ktorý ani nevytvára ani nezodpovedá za ich obsah podcastov. Ak máš za to, že podcast porušuje práva iných osôb alebo pravidlá Podmaz, môžeš nahlásiť obsah. Ak je toto tvoj podcast a chceš získať kontrolu nad týmto profilom klikni sem.