Jak vést tým, který funguje jako živý organismus, a přitom se nezbláznit z každodenního hašení požárů? Eva Mohauptová, týmová koučka a lektorka v Akademie Libchavy, v tomto rozhovoru sdílí, co se řeší v rámci programu Systemické vedení týmu. Podcast nabízí pohled na klíčová témata programu – od nastavení týmové spolupráce, přes budování důvěry a jasných pravidel, až po roli lídra, který se soustředí na strategii a drží kurz, i když se zvednou vlny. Prostřednictvím metafory kapitána lodi Eva vysvětluje, proč je lepší stát klidně na můstku a řídit tým jako celek, než neustále „běhat po palubě a zalátávat díry“. Sdílí, jak tým nastavit tak, aby si s výzvami poradil sám, bez neustálé intervence vedoucího.

#spokojeneavykonne