Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele (JMHZ) funguje od 1. 1. 2026. Jak vypadá reálná praxe po prvních měsících fungování? S jakými technickými chybami se zaměstnavatelé potýkají nejčastěji a jak se ke vzniklým omylům staví státní správa — převládá tolerance, nebo už hrozí sankce?

V dnešním díle podcastu Poradce pod lupou si posvítíme také na nadcházející 3. fázi JMHZ a obávaný § 19, který od 1. 7. 2026 zavedl povinnost oznamovat zaměstnance ještě před jejich faktickým nástupem do práce.

V této epizodě probereme:

• Aktuální bilanci po zavedení JMHZ a nejčastější úskalí z praxe.

• Přístup kontrolních orgánů k drobným chybám a omlouvání zpoždění.

• Praktické návody pro 3. fázi: Jak vyřešit nástup sjednaný ze dne na den nebo o víkendu.

• Důsledky zpoždění přihlášky a konkrétní dopady nového paragrafu 19.

Udržte své mzdové a personální postupy bez chyb. Příjemný poslech!