V této epizodě MoneyFest Talku si povídáme s Adamem Zvadou, CEO a zakladatelem Scott.Weber Workspace, největšího poskytovatele prémiových flexibilních kanceláří a eventových prostor v České republice. Společnost založil v roce 2009 a dlouhodobě ji rozvíjí na pomezí real estate a workplace se zaměřením na pracovní prostředí jako službu, která se přizpůsobuje potřebám firem a jejich týmů.

V rozhovoru rozebíráme, co se po covidu skutečně změnilo na kancelářském trhu. Přestože se během pandemie často mluvilo o konci kanceláří, podle Adama Zvady nezmizely úplně. Přestal pouze fungovat jejich starý model – tedy místo, kam lidé chodí od devíti do pěti jen proto, že musí.

Dnes už podle něj nestačí nabídnout zaměstnancům stůl, židli a rychlý internet. Pokud firmy chtějí dostat lidi z home office zpátky do kanceláří, musí jim dát skutečný důvod přijít: kvalitní zázemí, prostředí pro spolupráci, vztahy, komunitu, firemní kulturu i prostor pro soustředění. Samotný příkaz k návratu podle něj nestačí.

Dostáváme se také k tomu, jak mohou firmy přemýšlet nad kancelářemi z ekonomického hlediska. Adam Zvada vysvětluje, proč může být tradiční nájem v některých případech zbytečně nákladný, co znamená „přeplacená prázdnota“ a proč flexibilní model pomáhá firmám reagovat na růst i změny v počtu zaměstnanců.

Velkou část epizody věnujeme i tomu, jak se proměňují očekávání zaměstnanců. Kancelář už podle něj není pouze místem výkonu práce, ale prostředím, které může podpořit produktivitu, inspiraci, networking i celkovou spokojenost lidí.

Řešíme také:

– proč covid nezahubil kanceláře, ale jejich původní podobu

– co musí kancelář nabídnout navíc oproti home office

– proč může dobrá kancelář firmě ušetřit peníze i zvýšit její konkurenceschopnost

– co znamená „přeplacená prázdnota“ u tradičních pronájmů

– proč už firmám nestačí krásný nábytek, rychlý internet ani herní konzole

– jakou roli hrají vztahy, komunita a firemní kultura

– proč jsou kanceláře důležité i pro malé týmy a dynamicky rostoucí firmy

– jak se liší servisované kanceláře od klasického coworkingu

– proč podle Adama Zvady lidé stále potřebují lidi

– jak se z kanceláře stává místo pro práci, potkávání, vzdělávání i každodenní život

Epizoda nabízí praktický pohled na kanceláře budoucnosti

— bez univerzálních příkazů a bez představy, že návrat lidí do kanceláří vyřeší pouze nový nábytek nebo povinná docházka. 👀

📌 Natočeno na MoneyFestu 2026

📈 | ODEBÍREJTE NÁS!

https://www.youtube.com/@Datarun_cz

https://www.youtube.com/@Datarun_life

👀 | SLEDUJTE MoneyFest:

IInstagram: https://www.instagram.com/moneyfest_cz

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/moneyfest-cz/

Facebook: https://www.facebook.com/moneyfestcz/

🤠 | MODERÁTOR

Filip Halamíček

https://www.linkedin.com/in/filiphalamicek/

🤝 | HOST

Adam Zvada

CEO a zakladatel, Scott.Weber Workspace

https://www.linkedin.com/in/adam-zvada-b61b414/

Adam Zvada je CEO a zakladatel Scott.Weber Workspace, největšího poskytovatele prémiových flexibilních kanceláří a eventových prostor v České republice. Společnost založil v roce 2009 a dlouhodobě ji rozvíjí na pomezí real estate a workplace se zaměřením na pracovní prostředí jako službu, která se přizpůsobuje potřebám firem a jejich týmů.

Ve své roli se soustředí na strategii, rozvoj konceptu a kvalitu služeb, které podporují soustředění, spolupráci a firemní kulturu. Scott.Weber Workspace staví jako partnera pro firmy i vlastníky budov hledající moderní, dlouhodobě udržitelný přístup k pracovním prostorům.

Scott.Weber Workspace dnes provozuje 16 poboček v Praze a Ostravě a další chystá v Brně.

#kancelare #homeoffice #hybridniprace #podnikani #firemnikultura #coworking #flexibilnikancelare #scottweber #podcast #MoneyFest