Ženy v Česku stále vydělávají méně než muži. Tento rozdíl se přitom nepropisuje jen do jejich aktuální životní úrovně. Nižší příjmy totiž znamenají i menší možnost tvořit si rezervy, investovat anebo se zajistit na stáří. Podle Jaroslavy Rezlerové, šéfky ManpowerGroup pro Česko, přitom nejde o drobný rozdíl: "Když jste žena, která má 10 až 15 let praxe a vysokoškolské vzdělání, tak váš rozdíl ve mzdách oproti mužům je 30 %." A právě tato skupina žen se paradoxně nachází v životní fázi, kdy by...