
Šárka Zídková: Předání firmy nesmí děti vnímat jako břemeno, které jim rodiče nasadili
Šárka Zídková je jednatelka a majitelka rodinné firmy TIVO. Ta více než 25 let přetváří industriální prostory v pražských Vysočanech a v Libni na zázemí pro moderní podnikání – od kanceláří a dílen přes sklady až po jednací a školicí prostory. Dnešní rozhovor se ale tohoto podnikání dotkne z trochu jiné perspektivy. Společně se zaměříme na otázku nástupnictví a předávání zkušeností. Šárka totiž firmu převzala po svém otci, dnes tedy zastupuje druhou generaci vedení společnosti. V prostředí rodinného podniku, kde se úzce prolíná práce s osobním životem, dnes integruje do vedení již třetí generaci – své děti a další rodinné příslušníky.
✔️Převzetí firmy po zakladateli a těžká rozhodnutí✔️Specifika ryze rodinné firmy; jak předcházet přenosu pracovního napětí k rodinnému stolu✔️Veřejný závazek předání operativního řízení ke konkrétnímu datu✔️Role odstupujícího lídra – být štítem a nechat dělat chyby
Podcast Buduj značku je vložený na túto stránku z otvoreného informačného zdroja RSS. Všetky informácie, texty, predmety ochrany a ďalšie metadáta z informačného zdroja RSS sú majetkom autora podcastu a nie sú vlastníctvom prevádzkovateľa Podmaz, ktorý ani nevytvára ani nezodpovedá za ich obsah podcastov. Ak máš za to, že podcast porušuje práva iných osôb alebo pravidlá Podmaz, môžeš nahlásiť obsah. Ak je toto tvoj podcast a chceš získať kontrolu nad týmto profilom klikni sem.